一間公司要幾唔識尊重人，先會係夜晚10點幾，直接用wts通知個員工被解僱？
樓主都做左10年嘢，但係呢間公司做左2年幾，擔任小文員，已係第二多年資嘅人🙂呢兩年幾，見證流水線般嘅人手變動，走左10幾個同事，包括大經理，中層，其實我都準備遞信🫢
我想走，主因係個濕9經理🙂見證佢上位後，做左一堆無理事：唔返工；唔做嘢卸俾我做；同事一早同佢請病假唔覆，到我打電話過去，佢先瞓醒，所以無任何人手安排；帶男人返公司…佢而家直接under老細，但老細唔會返公司。
我對住佢塊面好西，公事上有唔合理都會直接質問，但嘢全部做足晒。
前兩日深夜wts收到封信，一句因工作態度有問題，公司會炒我，做到今月中🤬被炒當日佢有係公司，我仲有同佢交代工作進度，都唔面對面講要炒我。
問佢係要即時解僱我？從無收過警告信🤬提出合約通知期係2個月，佢直接一句老細話縮短，就已讀不回…問代通知金安排唔覆…
我2/4開始放假，而家成個假期心情猶如💩
放心，佢如唔賠足糧，勞記見🙂
樓主都做左10年嘢，但係呢間公司做左2年幾，擔任小文員，已係第二多年資嘅人🙂呢兩年幾，見證流水線般嘅人手變動，走左10幾個同事，包括大經理，中層，其實我都準備遞信🫢
我想走，主因係個濕9經理🙂見證佢上位後，做左一堆無理事：唔返工；唔做嘢卸俾我做；同事一早同佢請病假唔覆，到我打電話過去，佢先瞓醒，所以無任何人手安排；帶男人返公司…佢而家直接under老細，但老細唔會返公司。
我對住佢塊面好西，公事上有唔合理都會直接質問，但嘢全部做足晒。
前兩日深夜wts收到封信，一句因工作態度有問題，公司會炒我，做到今月中🤬被炒當日佢有係公司，我仲有同佢交代工作進度，都唔面對面講要炒我。
問佢係要即時解僱我？從無收過警告信🤬提出合約通知期係2個月，佢直接一句老細話縮短，就已讀不回…問代通知金安排唔覆…
我2/4開始放假，而家成個假期心情猶如💩
放心，佢如唔賠足糧，勞記見🙂